Inmigrantes en EEUU: estos puestos de trabajo pueden ayudarte a conseguir la Green Card
¡GRAN noticia para inmigrantes en Estados Unidos! Conoce los trabajos y carreras más solicitadas que buscan las empresas norteamericanas para sus puestos laborales.
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Diversas empresas en Estados Unidos (EE. UU.), tanto pequeñas como grandes, ofrecen oportunidades laborales que permiten a los extranjeros obtener su Green Card, de modo que les permite obtener la residencia permanente en el país para más adelante la tan ansiada ciudadanía americana. Conoce cuáles son esas empresas y trabajos aquí.
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Estos son los trabajos con buenos sueldos que te pueden ayudar a conseguir la Green Card
Con salarios desde $120 000, estas son las cinco empresas de prestigio internacional que solicitaron más de 40,000 certificaciones laborales y pueden patrocinarte para que obtengas tu Green Card:
- Amazon: Los puestos que requieren son ingenieros de desarrollo de software, ingenieros de inteligencia de negocio, científicos aplicados e ingenieros de aseguramiento de calidad.
- Google: Los puestos que más se buscan fueron ingenieros de software, especialistas en productos, analistas cuantitativos, especialistas en programas técnicos, entre otros.
- Facebook: Entre los puestos más comunes se encuentran los ingenieros de software y científicos investigadores.
- Intel Corporation: El cargo más solicitado fue el de ingeniero de diseño de componentes.
- Microsoft Corporation: Los puestos más comunes son los ingenieros de software.
¿Qué es la Green Card?
Una Tarjeta Verde o Green Card (también llamada "Tarjeta de Residente Permanente") le permite vivir y trabajar de manera permanente en Estados Unidos. Los pasos para solicitar una Green Card dependerán de su situación particular o categoría de elegibilidad. Asimismo, para más información puede visitar la página oficial de USCIS.
¿Qué es Green Card mediante certificación laboral?
La certificación laboral es el primer requisito que debe cumplir un trabajador extranjero para obtener la Green Card. Por lo tanto, el empleador estadounidense interesado debe demostrar que el trabajador extranjero posee una alta capacidad para el puesto en cuestión.
