Bono Docente 2024 de S/18,000 en Perú: lista de beneficiarios y LINK de consulta con DNI
En la siguiente nota conocerás más información sobre este beneficio económico que entregará el Ministerio de Educación (Minedu) en el Perú.
- Horóscopo de hoy, domingo 27 de julio: predicciones de Josie Diez Canseco
- Resultados examen de admisión UNICA 2025 | Mira Lista COMPLETA de ingresantes a la Universidad San Luis Gonzaga
- Confirman nuevo bono de 100 soles | Verifica si eres beneficiario
- Bono 820 soles | Consulta si te corresponde cobrar el subsidio este 2025
Los profesores que ingresaron a la Carrera Pública Magisterial en el Concurso de Nombramiento 2015 recibirán un Bono Docente 2024 de 18 mil soles, así lo informó el Ministerio de Educación. Esta iniciativa se repartirá en tres partes durante el primer trimestre del 2024 con S/ 6.000, en diciembre del 2025 con S/ 6.000 y, por último, en diciembre del 2026 con S/ 6.000. Consulta más detalles en las siguientes líneas.
PUEDES VER: Bono Yanapay 2024: ¿Cuál es el LINK OFICIAL para CONSULTAR si aún podré cobrar los 700 soles?
¿Qué es Bono de Atracción Docente?
El Bono Docente 2024 es un incentivo económico que el Ministerio de Educación (Minedu) otorga a los profesores que ingresaron a la Carrera Pública Magisterial en el Concurso de Nombramiento Docente de 2015, ocupando el tercio superior en el orden final de méritos.
El subsidio tiene un valor de S/ 18,000 y se entrega en tres partes iguales durante los tres primeros años de servicio. El objetivo es reconocer y atraer el talento docente al sector público.
Lista de beneficiarios del Bono de Atracción Docente - LINK de consulta
Según el Minedu, el Bono de Atracción solo se otorga a los profesores que ingresaron a la Carrera Pública Magisterial mediante el Concurso de Nombramiento Docente de 2015, siempre y cuando cumplan con estos requisitos:
- Estar en el tercio superior del orden final de méritos del concurso público de 2015.
- Mantener el nombramiento vigente.
- Haber ejercido la docencia en instituciones educativas por un mínimo de 5 meses en un año lectivo.
Más de 60 mil profesores figuran en la lista de beneficiarios del Bono de Atracción Docente. Puedes consultar el registro en ESTE LINK DIRECTO.
¿Cómo saber si estoy en el tercio superior del examen de nombramiento?
Para saber si estás en el tercio superior del examen de nombramiento, debes solicitar un certificado de orden de mérito en tu colegio, donde se indicará tu posición y puntaje en el examen.
También puedes consultar la lista de docentes que ingresaron a la Carrera Pública Magisterial, que se encuentra en la plataforma del Ministerio de Educación con ESTE ENLACE DIRECTO. Si tu nombre aparece, significa que estás en el tercio superior.
¿Qué beneficios tendrá el docente de aprobar la prueba única de nombramiento docente?
Los beneficios de aprobar la prueba única de nombramiento docente son los siguientes:
- Ingresar a la Carrera Pública Magisterial (CPM), que ofrece una serie de garantías y beneficios orientados a la mejora profesional, académica y laboral.
- Acceder a los ascensos meritocráticos, que permiten obtener un mejor salario según la escala magisterial a la que pertenecen y las horas de trabajo que realizan2. Este monto oscila entre los S/3.100 a S/8.230.
- Participar en concursos para acceder a cargos de responsabilidad, como director o subdirector de institución educativa, o como especialista de educación o directivo en las Unidades de Gestión Educativa Local (UGEL) o Direcciones Regionales de Educación (DRE).
- Recibir las asignaciones y los incentivos monetarios o no monetarios que correspondan al reconocimiento de sus méritos, desempeño laboral, experiencia, formación e idoneidad profesional.
- Acceder a jornadas de capacitación, becas de estudios para ellos y sus hijos a través del Programa Nacional de Becas y Crédito Educativo (Pronabec).
- Recibir un bono especial de 18 000 soles, que será abonado en tres años, en cuotas de 6000 soles, si se ubican en el tercio superior en el puntaje total al ingresar a la CPM.
- Recibir asignaciones adicionales por laborar en instituciones educativas unidocentes y multigrado, en zonas rurales o de frontera, o en escuelas pertenecientes a la educación intercultural bilingüe.
- Gozar de estabilidad laboral, autonomía profesional, licencias, permisos, destaques, reasignaciones, permutas, vacaciones, seguridad social, libre asociación y sindicalización, entre otros derechos laborales que la ley establece.
