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Se confirmó importante beneficio laboral en Florida: Ron DeSantis anuncia alivio para estos trabajadores en julio

El estado de Florida destaca el esfuerzo de los empleados públicos, fomentando el patriotismo y apoyando a las familias mediante estos beneficios.

El gobernador otorga a los empleados estatales un día libre en julio.
El gobernador otorga a los empleados estatales un día libre en julio. | Imagen: Líbero, por María Zapata.

El gobernador de Florida, Ron DeSantis, anunció que alrededor de 100.000 empleados del sistema estatal disfrutarán de un fin de semana largo, ya que las oficinas permanecerán cerradas el 3 de julio en honor al Día de la Independencia. Esta decisión permitirá a los ciudadanos disfrutar de más tiempo con sus familias y reflexionar sobre la relevancia del 4 de julio. Además, a partir del 1 de julio, los trabajadores estatales recibirán un aumento salarial del 2%, una medida que está incluida en el presupuesto anual.

Ron DeSantis anuncia beneficio laboral para empleados estatales de Florida en julio

El anuncio del gobernador DeSantis establece que las oficinas estatales permanecerán cerradas el jueves 3 de julio, sumándose al feriado del viernes 4. Esta decisión podrá permitir a los trabajadores disfrutar del descanso que durará 4 días, lo que representa una oportunidad para que las familias se reúnan y celebren la independencia del país.

El cierre impactará únicamente a las oficinas estatales, mientras que las demás actividades continuarán normalmente, según las normas federales.

Con estas acciones, Florida reafirma su compromiso con el bienestar de sus trabajadores y de la comunidad.

¿Habrá aumento salarial para trabajadores estatales?

Además del descanso extendido, el gobernador Ron DeSantis anunció un aumento salarial del 2% para los empleados estatales, que se implementará a partir del 1 de julio. Este ajuste salarial forma parte del presupuesto anual del estado y no cambiará el salario del gobernador.

El aumento busca reforzar el reconocimiento al trabajo público y fomentar la permanencia en el empleo estatal. Con esta medida, el Gobierno de Florida espera generar un impacto positivo en las familias de los trabajadores, mejorar su calidad de vida y motivar a los empleados a continuar en el servicio público.

Impacto en la comunidad y el espíritu patriótico en Florida

Las decisiones tomadas por el Gobierno de Florida no solo benefician a los empleados estatales, sino que también tienen un impacto positivo en la comunidad. Al ofrecer más tiempo de descanso y un aumento salarial, se busca fortalecer el reconocimiento al trabajo público y fomentar un sentido de unidad y patriotismo entre los ciudadanos.

El anuncio fue confirmado oficialmente el 23 de junio desde Tallahassee y se enmarca dentro de las celebraciones anticipadas por el 250.º aniversario de la independencia de Estados Unidos.

¿Cuáles son los días festivos en Florida en 2025?

En Florida, los días festivos de 2025 incluyen tanto feriados federales como estatales, algunos de los cuales son opcionales para ciertas empresas o comunidades.

Los feriados federales son:

  • 1 de enero (miércoles): Año Nuevo
  • 20 de enero (lunes): Martin Luther King Jr. Day
  • 17 de febrero (lunes): Día de los Presidentes
  • 26 de mayo (lunes): Día de los Caídos
  • 19 de junio (jueves): Juneteenth
  • 4 de julio (viernes): Día de la Independencia
  • 1 de septiembre (lunes): Día del Trabajo
  • 13 de octubre (lunes): Día de Colón
  • 11 de noviembre (martes): Día del Veterano
  • 27 de noviembre (jueves): Acción de Gracias
  • 25 de diciembre (jueves): Navidad

Los días festivos estatales y otros relevantes en Florida incluyen:

  • 25 de marzo (miércoles): Día de la Independencia de Florida
  • 3 de julio (jueves): Día libre adicional para empleados estatales, decretado para extender el fin de semana del 4 de julio
  • 18 de abril (viernes): Viernes Santo (feriado opcional)
  • 31 de marzo (lunes): Día de César Chávez (feriado opcional)
María Zapata

Redactora en la web del Diario Líbero, sección Ocio y México. Egresada de Comunicación y Periodismo (UPC) con 2 años de experiencia en contenido digital. Interesada en anime, tecnología y crónicas.

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