¿Habrá clases en colegios hoy, jueves 1 de mayo? Minedu responde

Tras un fin de semana largo, debido al feriado por Semana Santa, se informa a toda la población que el próximo 1 de mayo se conmemorará el Día del Trabajador. Esta fecha corresponde a un feriado nacional en Perú, por lo que trabajadores del sector público y privado se tomarán el día libre.

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¿Habrá clases el 1 de mayo en colegios del Perú?

Según el calendario de días festivos para este 2025 del Ministerio de Educación, el jueves 1 de mayo es feriado en colegios nacionales, esto quiere decir que los estudiantes no asistirán a su centro de estudios.

Se informa que el viernes 2 de mayo ha sido declarado día no laborable conforme al Decreto Supremo N.º 042-2025-PCM. Esta medida es aplicable únicamente a los empleados del sector público, quienes tendrán la oportunidad de disfrutar de un día de descanso.

• Jueves 1 de mayo: Feriado nacional por el Día del Trabajo.​
• Viernes 2 de mayo: Día no laborable para el sector público.​
• Sábado 3 y domingo 4 de mayo: Fin de semana habitual.

Calendario de feriados para este 2025

Para 2025, las instituciones educativas dispondrán de 10 días de descanso debido a diversas celebraciones y conmemoraciones nacionales. ¡Tómalo en cuenta para planificar tus actividades con anticipación!

• Día del Trabajo: 1 de mayo (jueves)
• Batalla de Arica y Día de la Bandera: 7 de junio (jueves)
• Día de la Fuerza Aérea del Perú: 23 de julio (miércoles)
• Fiestas Patrias: 28 de julio (lunes)
• Fiestas Patrias: 29 de julio (martes)
• Batalla de Junín: 6 de agosto (miércoles)
• Combate de Angamos: 8 de octubre (miércoles)
• Inmaculada Concepción: 8 de diciembre (lunes)
• Batalla de Ayacucho: 9 de diciembre (martes)

¿Por qué se celebra el Día del Trabajo?

En Perú y otros países, se conmemora el Día del Trabajo todos los 1 de mayo, porque conmemora los esfuerzos y logros de los trabajadores. Esta fecha fue elegida, porque se recuerda las huelgas de 1886 en Chicago, que exigían una jornada laboral de ocho horas. Este día también se busca reflexionar sobre los avances en derechos laborales y condiciones.