Muchos se han venido preguntando si podrán disfrutar de un nuevo fin de semana largo por el feriado correspondiente al 23 de julio.
El diario oficial El Peruano dio a conocer una nueva disposición que amplía los días de descanso en julio 2025. Además de los feriados nacionales por Fiestas Patrias, que son el próximo 28 y 29 de julio, se han declarado días no laborables regionales el jueves 24 y viernes 25 de julio en algunas localidades, específicamente como parte de las celebraciones correspondientes.
Esta medida busca potenciar el turismo interno y permitir a los ciudadanos disfrutar de una semana larga libre. A continuación, podrás conocer en qué consiste esta norma, qué zonas abarca y qué implica para trabajadores públicos y privados.
Nuevos feriados en julio 2025/ FOTO: Facebook ¿Qué días comprende la nueva medida?
- Jueves 24 y viernes 25 de julio de 2025 han sido declarados días no laborables regionales según Decreto de Alcaldía N.° 004‑2025‑MPLC/A, publicado en El Peruano.
- Se suman a los feriados nacionales del 28 (Independencia) y 29 (Fuerzas Armadas y Policía Nacional) de julio.
¿En qué lugares aplica?
- La medida no es de alcance nacional, sino que está dirigida a la provincia de La Convención, Cusco, y posiblemente otras regiones que adopten una disposición similar.
- Otras regiones o instituciones públicas específicas también pueden optar por declarar esos días, pero no se ha extendido a todo el país.
¿Cuál es la diferencia entre días no laborables y feriados obligatorios?
- La diferencia principal es que los días no laborables deben ser recuperados posteriormente, pues generalmente se tratan con extensión de la jornada en los días subsiguientes.
- En contraste, los feriados nacionales (como el 28 y 29 de julio) implican descanso obligatorio sin compensación de horas.
¿Qué implica para los trabajadores públicos?
- El sector público en las zonas afectadas tendrá descanso en esos dos días, pero luego deberá recuperar las horas no trabajadas en un cronograma establecido por su institución.
- Es una estrategia requerida por la normativa para equilibrar el tiempo laboral sin afectar la productividad estatal.
¿Y para el sector privado?
En el sector privado, la decisión es facultativa y depende de las políticas internas de cada organización o acuerdos con los trabajadores. Algunas empresas podrían optar por otorgar esos días como descanso voluntario o acordar cómo se recuperarán esas horas de trabajo.
¿Habrá una semana larga?
Según lo que se sabe, en algunas zonas podría darse un puente de siete días: del jueves 24 al martes 29 de julio, al combinar estos días no laborables con los feriados patrios. Aunque esto dependerá de la disposición de entidades locales o ministeriales adicionales.
¿Qué se recomienda en este caso para trabajadores y empleadores?
- Verifica si tu región está incluida en la medida, revisando la publicación en El Peruano o consultando con tu municipalidad.
- En el sector público, es importante preguntar sobre el plan de recuperación de horas.
- En el sector privado, se requiere consultar si la empresa otorgará esos días libres o requerirá compensación.