ALERTA MÁXIMA, clientes en EE. UU.: Walmart anuncia CIERRE y DESPIDO inmediato de más de 100 empleados
Walmart notificó el 27 de marzo sobre el cierre y los despidos de algunos trabajadores, quienes fueron informados acerca de la clausura. ¿Cuál fue el motivo?

¡Mucha atención! Recientemente, Walmart, la conocida cadena minorista de EE. UU., anunció el cierre de su tienda en Matteson, lo que traerá un gran impacto a más de 100 trabajadores. Esta decisión está documentada en los registros disponibles en línea. Esta sorpresiva medida ha ocasionado gran preocupación entre los empleados y la comunidad local.
Walmart anuncia cierre y despido inmediato de más de 100 empleados
Patch.com y otros portales internacionales señalaron que Walmart notificó el 2 de marzo de manera interna sobre un ajuste laboral que afectará de manera directa a 111 empleados debido al cierre de su planta en 21430 S Cicero Ave, programado para el 29 de mayo.

Walmart anuncia cierre y despido inmediato de más de 100 empleados.
Este hecho se enmarca dentro de la Ley WARN, la cual obliga a los empleadores con 75 o más trabajadores a informar al estado sobre despidos masivos o cierres de planta con al menos 60 días de anticipación.
Al respecto, y frente a esta situación, un representante de la corporación comentó al medio en mención que están "evolucionando continuamente nuestra red de distribución para servir mejor a nuestros clientes y miembros a medida que cambian sus necesidades".
Asimismo, la empresa americana indicó que las operaciones de la planta de Matteson se trasladarán a otras instalaciones dentro de su red, buscando adaptarse a las nuevas demandas del mercado.
¿Cuándo fueron informados los trabajadores y qué pasará con ellos ahora?
Según lo expuesto, los trabajadores recibieron notificación sobre el cierre en febrero y tendrán la opción de reubicarse en otras instalaciones cercanas o en diferentes regiones del país, según lo indicó el portavoz.
En tanto, aquellos que se trasladen a ciertas ubicaciones podrán acceder a una bonificación de 7.500 dólares, así como a asistencia para su reubicación. También se ofrecerá capacitación en el puesto de trabajo utilizando tecnología avanzada para la gestión de pedidos.
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