Bono 210 marzo 2022: Averigua AQUÍ si podrás cobrar el beneficio HOY
A continuación te mostraremos toda la información acerca del Bono 210, para que sepas cuándo podrás cobrarlo.
- Horóscopo de HOY, miércoles 14 de enero: predicciones gratis de Josie Diez Canseco para tu signo
- Tini dará concierto en Perú este 2026: fecha, precios, zonas y cuándo inicia la preventa
- Bono Escolaridad 2026: ¿se confirmó aumento del monto y cuándo se cobrará?
- Bono Escolaridad, enero 2026: ¿Cuáles son los requisitos para cobrar los 400 soles este mes?
Los trabajadores del sector privado por fin están recibiendo el Bono de S/. 210 cómo lo anunció el gobierno. Aquí te contamos quiénes pueden cobrarlo. El Seguro Social de Salud (EsSalud) informó que ya se viene pagando a los trabajadores del sector privado que tienen cuentas en el BCP, BBVA, Scotiabank y BanBif.
Solo deben revisar sus respectivas cuentas porque el dinero ha Sido entregado directamente y sin ningún trámite. El primer desembolso comenzó el viernes 21 de enero para un grupo de 902,083 empleados. Si no eres usuario de BCP, BBVA, Scotiabank o Banbif, pero comprobaste que te corresponde el bono entonces deberás esperar a que se anuncien las fechas de pago.
Pronto se dará a conocer el cronograma de pago de la bonificación a los trabajadores del sector privado que tengan una cuenta en otras entidades bancarias.
Bono 210: ¿Cómo saber si soy beneficiario?
- Ingresa al siguiente link: https://bono210.essalud.gob.pe/#/consulta
- Llena los datos requeridos como tu DNI y tu digito verificador. Marca la casilla "No soy un robot" y acepta la política de confidencialidad y tratamiento de datos personales y presiona "Consultar".
- Finalmente, verifica si recibiste el bono 210.
Bono 210 : ¿Qué requisitos deben cumplir los beneficiarios?
Los trabajadores del sector privado deberán cumplir con estos requisitos para poder recibir el subsidio:
- Laborar y estar registrado, con el DNI, en la planilla electrónica de un empleador en los meses de julio, agosto o setiembre de 2021.
- Recibir una remuneración bruta mensual mayor a cero y hasta S/ 2.000 durante este período.
- No pertenecer a modalidades formativas laborales (practicantes) o ser pensionista.
Más información en Libero.pe.
