Conoce los rubros que son líderes en el mercado y las compañías mejor posicionadas en 2025 para quienes buscan flexibilidad sin sacrificar ingresos.
Únete a nuestro canal de WhatsAppEl trabajo remoto continúa consolidándose como una opción viable y atractiva para muchos trabajadores en Estados Unidos. Con el paso de los años, este modelo laboral dejó de ser una excepción para convertirse en una norma en numerosos sectores, especialmente tras los cambios impulsados por la pandemia y la digitalización de los procesos empresariales.
El crecimiento del trabajo remoto no solo responde a una mejora en la tecnología y en las plataformas de comunicación, sino también a una nueva mentalidad laboral centrada en el equilibrio entre la vida personal y profesional. Empresas de todos los tamaños comenzaron a apostar por talentos distribuidos, reconociendo que la productividad no depende de la presencialidad.
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Uno de los sectores más dinámicos en este escenario es el de la tecnología, donde ingenieros de software, especialistas en ciberseguridad y desarrolladores pueden trabajar completamente en línea con salarios que superan los seis dígitos. Sin embargo, no es el único campo con oportunidades lucrativas: el área de salud también se destaca con roles como asesores médicos, personal de telemedicina y administradores de servicios clínicos remotos.
Además de tecnología y salud, sectores como recursos humanos, educación y telecomunicaciones han incrementado significativamente sus ofertas de empleo remoto. Profesiones como contadores, gerentes de proyectos y ejecutivos de cuentas ahora encuentran oportunidades de desarrollo profesional desde casa, con empresas dispuestas a pagar más de 100.000 dólares anuales por su experiencia y habilidades.
Según el último informe de FlexJobs, estas son las compañías que lideran en 2025 en cuanto a empleo remoto bien remunerado: