La EXCELENTE noticia para trabajadores públicos: ADELANTO del pago de aguinaldos 2024 en Venezuela

De manera sorpresiva, el presidente Nicolás Maduro anunció el adelanto de la Navidad 2024 en Venezuela, por lo que esta medida generó diversas dudas entre la población respecto a lo que implicaría. Sin embargo, de la mano con esta acción llegaría el pago de aguinaldo para los trabajadores públicos. ¿Quieres acceder al cronograma oficial? A continuación, te brindamos más detalles.

El aguinaldo en el país llanero es un beneficio laboral equivalente a un pago adicional que los trabajadores reciben, generalmente al finalizar el año, como parte de sus ingresos. Pero ante el anuncio del mandatario venezolano, los beneficiarios cobrarían el monto antes de lo esperado para realizar compras navideñas o solventar gastos.

Según información compartida por el Canal Patria Digital vía Telegram, se menciona que el cronograma de pagos del aguinaldo para este 2024 en Venezuela se realizaría a principios de octubre, no obstante, aún no se realiza la confirmación de esta medida del gobierno de Maduro. Por lo que se presume que el cronograma quedaría así:

Por otro lado, es preciso señalar que la entrega del aguinaldo es obligatorio según la Ley Orgánica del Trabajo, los Trabajadores y las Trabajadoras (LOTTT), por lo que todos los empleadores deben cumplir con este pago a sus trabajadores de manera efectiva.

El monto del aguinaldo puede variar, según la ley, se establece un mínimo de 30 días de salario, pero muchas empresas otorgan más días, dependiendo de lo que se estipule en los contratos colectivos o las políticas internas de la empresa. En algunas empresas, se paga hasta 90 o más días de salario.

Asimismo, las cifras que se dispone sufre variaciones de acuerdo al cargo, tiempo de trabajo y las responsabilidades que se desempeño en las entidades. A continuación, te compartimos un listado de posible montos:

El pago del aguinaldo se realiza de la misma manera que el salario regular, ya sea a través de depósito bancario, transferencia electrónica o pago en efectivo, dependiendo de la política de la empresa. En caso sea mediante una entidad, es recomendable estar atento a la cuenta bancaria donde normalmente se recibe el salario.