Aguinaldo de julio 2024: FECHA de pago, TRABAJADORES BENEFICIARIOS y cómo se calcula

Miles de peruanos celebrarán Fiestas Patrias en pocos días. Ante ello, los trabajadores estatales accederán a un pago extra llamado aguinaldo. Muchos de los beneficiarios esperan conocer cuánto les tocará recibir y desde cuándo se entregará.

Según dispone el Decreto Supremo N° 150-2023-EF, publicado el 5 de julio de 2024, en las Normas Legales, los servidores y funcionarios del Estado recibirán el aguinaldo dos veces al año: en julio y diciembre. Para el mes en curso, este ingreso adicional será depositado en la planilla de pagos respectiva.

No necesitas calculadora para estimar el monto que vas a recibir con este beneficio que se entrega cada año, ya que de acuerdo al Ministerio de Economía y Finanzas (MEF), pues en el caso de todos los servidores públicos y funcionarios, lo que recibirán serán S/. 300 soles por concepto de gratificación por Fiestas Patrias de julio.

De manera excepcional, en el caso del Magisterio Nacional, los docentes con jornada completa recibirán un monto no inferior a S/300. Por su parte, los servidores bajo regímenes de carrera propia que trabajen a tiempo parcial o jornada incompleta recibirán un monto proporcional a las horas laboradas. Finalmente, los internos de Medicina Humana y Odontología recibirán S/100.

Es importante destacar que, según la normativa, el aguinaldo de Fiestas Patrias 2024 no se encuentra sujeto a aportaciones, contribuciones y descuentos de cualquier naturaleza, salvo aquellos permitidos por ley o autorizados por el trabajador. Además, no se considera como base para calcular ajustes en cualquier tipo de remuneración, bonificación, beneficio o pensión.

Según el artículo 7 de la Ley del Presupuesto Público para el Año Fiscal 2024, el aguinaldo se paga dos veces al año a los servidores y funcionarios del Estado. Este ingreso adicional, en julio 2024, se depositará a los siguientes beneficiarios:

La diferencia principal entre el aguinaldo de julio 2024 y la gratificación radica en que el primero se destina a los trabajadores del sector público, mientras que la segunda es exclusivo para los empleados del sector privado que están en la planilla.

Según el Decreto Supremo N.° 274-2023-EF, los empleados de instituciones públicas reciben S/300 como aguinaldo. En cambio, la gratificación en el sector privado equivale a un sueldo adicional más una bonificación del 9% por EsSalud o del 6,75% por EPS.